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人民論壇網(wǎng)評 | 以“老實”為信條 方能行穩(wěn)致遠(yuǎn)

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習(xí)近平總書記強調(diào):“要把做老實人、說老實話、干老實事作為人生信條,這樣才能真正立得穩(wěn)、行得遠(yuǎn)。”忠誠老實始終是共產(chǎn)黨人最基本的素養(yǎng)和立身處世之本。年輕干部作為黨和國家事業(yè)的接班人,必須自覺當(dāng)好這一光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)的忠實傳人,傳承寶貴精神財富,創(chuàng)造新的歷史偉業(yè)。

一心一意做對黨忠誠、群眾放心的老實人。經(jīng)濟社會高速發(fā)展給人們帶來思想解放的同時,也產(chǎn)生了一些負(fù)面思潮,常??梢月犚娭T如“人不能太老實,不然肯定要吃虧”之類的言論,甚至“老實”一度成為人們心中的“貶義詞”,“世故圓滑”反倒成為“褒義詞”。要知道,老實人才是黨和國家事業(yè)發(fā)展真正需要的頂梁柱,才是人民群眾靠得住的好干部。年輕干部要做對黨忠誠、對人民負(fù)責(zé)的老實人,以忠誠干凈擔(dān)當(dāng)為榮,以欺上媚下折中為恥;以實事求是、勤懇干事為榮,以好大喜功、急功近利為恥;以親近群眾為榮,以脫離群眾為恥,加強思想淬煉和政治歷練,切實增強政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。

實事求是說對黨盡責(zé)、群眾愛聽的老實話。年輕干部作為工作的具體實施者,好比是一個“傳聲筒”,一頭連著領(lǐng)導(dǎo),落實上級的各項指示部署,做到上傳下達(dá);一頭連著群眾,收集下情再反饋至上級,幫助推動工作。老實人,敢講真話的人,歸根到底,于人民事業(yè)有利,于自己也不吃虧。然而,有些干部往往為了一己私利或是顧慮過多,不敢不愿說真話說實話,對上粉飾太平,甚至不惜報假數(shù)字做假臺賬;對下虛與委蛇,敷衍了事應(yīng)付過關(guān)。可以說,這樣不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)與黨的紀(jì)律要求、好干部的要求完全是背道而馳的,長此以往,損害的不僅是個人形象,更是直接影響黨和國家事業(yè)發(fā)展,動搖黨在人民群眾中的扎實根基,必須引起高度重視。年輕干部要敢于擔(dān)當(dāng)勇于擔(dān)責(zé),一切從客觀實際出發(fā),不欺上瞞下,不弄虛作假,始終做到表里如一、言行一致,多說對事業(yè)發(fā)展有益的真話,多說群眾愛聽愿聽的老實話,同時,對群眾許下的承諾要言必行行必果,不能光打“空頭支票”。

勤勤懇懇干對黨擔(dān)當(dāng)、群眾滿意的老實事。俗話說,光說不練假把式。干部是否老實,不是自己封的,要交給群眾評判,群眾心里有桿秤,干部的工作實績就是秤砣。從焦裕祿、孔繁森到黃文秀、毛相林,每個光輝名字的背后都是一段段于人民有利的事跡。年輕干部要自覺向踏踏實實為民辦事的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員學(xué)習(xí),步子向下邁,走到群眾身邊問需于民問計于民,拜群眾為師,甘做“小學(xué)生”;眼睛向下看,看到群眾的迫切期待和工作的短板不足,以“踏石留印抓鐵有痕”的工作作風(fēng)狠抓落實,杜絕形式主義官僚主義,切實把群眾的點滴小事當(dāng)成自己的大事要事,當(dāng)好“勤務(wù)員”,不斷提高群眾的幸福感和滿意度。(作者:寧世坤)

[責(zé)任編輯:張迪]
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