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云南嵩明:抓實(shí)“三個(gè)組織化”鋪筑新村新業(yè)新生活

云南省昆明市嵩明縣圍繞產(chǎn)業(yè)旺、農(nóng)民富、村莊美,立足優(yōu)勢(shì)、因地制宜把脫貧攻堅(jiān)資源有效整合起來(lái),深化抓黨建促脫貧攻堅(jiān)工作,不斷提升“三個(gè)組織化”程度,持續(xù)鞏固脫貧攻堅(jiān)成果,不斷提升脫貧攻堅(jiān)質(zhì)量和成色。

堅(jiān)持產(chǎn)業(yè)扶貧組織化,突出做強(qiáng)產(chǎn)業(yè)促振興

“四個(gè)一批”注入脫貧攻堅(jiān)“源動(dòng)力”。嵩明縣委、縣政府高度重視村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村工程,堅(jiān)持把村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村工程放在實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的大背景下謀篇布局,通過(guò)實(shí)施組織領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)一批、城市建設(shè)驅(qū)動(dòng)一批、產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶動(dòng)一批、資金扶持拉動(dòng)一批,穩(wěn)步推進(jìn)貧困地區(qū)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革,建立完善農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織,貧困戶、群眾實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)(資源)變股權(quán)、資金變股金、農(nóng)民變股民,參與合作社(企業(yè))經(jīng)營(yíng)管理,與合作社(企業(yè))建立緊密利益聯(lián)結(jié)機(jī)制。目前,全縣每個(gè)村(社區(qū))至少有1個(gè)持續(xù)健康發(fā)展、收益良好的村級(jí)集體經(jīng)濟(jì),為鞏固脫貧成果,接續(xù)鄉(xiāng)村振興奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

“三個(gè)引領(lǐng)”激活產(chǎn)業(yè)發(fā)展“新活力”。黨支部引領(lǐng)。以“黨支部+合作社(企業(yè))+貧困戶”的方式,形成支部引領(lǐng)、合作社(企業(yè))推動(dòng)、黨員帶頭、群眾參與的產(chǎn)業(yè)新格局,實(shí)現(xiàn)每個(gè)貧困村(社區(qū))有1至2個(gè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),每戶貧困戶有1至2個(gè)產(chǎn)業(yè)增收項(xiàng)目。東村社區(qū)以“黨支部+千景樹(shù)田園綜合體項(xiàng)目”為依托,規(guī)?;鬓D(zhuǎn)土地1500畝,栽種美國(guó)紅楓、金絲皇菊,實(shí)施矮化蘋(píng)果種植等項(xiàng)目?;奶锎?、云林村大力發(fā)展烤煙套種莢豆、林間養(yǎng)雞釀蜜、番茄無(wú)土栽培以及種植冬桃、雪蓮果、瓜蔞等高原特色有機(jī)農(nóng)業(yè)。園區(qū)引領(lǐng)。充分發(fā)揮省花卉示范園區(qū)、綠色食品產(chǎn)業(yè)園區(qū)的科技引領(lǐng)、資源積聚、技術(shù)集成、示范帶動(dòng)作用,大力發(fā)展特色蔬菜、林果、品牌花卉等優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),采取“公司+農(nóng)戶”、“合作社+農(nóng)戶”、“農(nóng)博展銷(xiāo)”的經(jīng)營(yíng)組織模式,通過(guò)推進(jìn)農(nóng)業(yè)與休閑旅游、健康養(yǎng)生等深度融合,發(fā)展觀光農(nóng)業(yè)、體驗(yàn)農(nóng)業(yè)等新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài),不斷拓寬群眾增收新路子,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶動(dòng)貧困戶增收致富。旅游引領(lǐng)。依托資源稟賦、恒大文旅品牌,挖掘豐富的鄉(xiāng)村旅游資源,推動(dòng)一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,突出苗族、彝族等民族特色,積極探索“旅游+扶貧”的村寨旅游模式,全力打造蘭茂故里最美楊林、和美牛欄江、嘉玲古鎮(zhèn)等特色小鎮(zhèn),打造去荒田村爬山賞花、參加馬纓花節(jié),去云林村參加彝族火把節(jié)篝火晚會(huì)等鄉(xiāng)村旅游體驗(yàn)。

堅(jiān)持就業(yè)扶貧組織化,突出務(wù)工就業(yè)促增收

就業(yè)跟著民生走。就業(yè)是民生之本,嵩明始終把就業(yè)扶貧組織化作為貧困人口實(shí)現(xiàn)脫貧增收的重要途徑,以貧困勞動(dòng)力為重點(diǎn),按照“就業(yè)一人、脫貧一戶、帶動(dòng)一片”的工作思路,持續(xù)加大就業(yè)幫扶、技能培訓(xùn)、勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移等扶貧力度,實(shí)現(xiàn)有需求有條件的建檔立卡貧困戶培訓(xùn)全覆蓋。新冠肺炎疫情期間,組織黨員干部成立“人社服務(wù)專(zhuān)員先鋒隊(duì)”,精準(zhǔn)對(duì)接、及時(shí)發(fā)布線上招聘信息、組織線上招聘、開(kāi)設(shè)職業(yè)指導(dǎo)、社會(huì)保險(xiǎn)咨詢(xún),聯(lián)合各鎮(zhèn)(街道)在中心集鎮(zhèn)、貧困村(社區(qū))開(kāi)展送崗下鄉(xiāng)專(zhuān)場(chǎng)招聘活動(dòng),確保貧困勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步復(fù)工就業(yè)。培訓(xùn)跟著需求走。縣人社局與扶貧、科技、農(nóng)牧、婦聯(lián)等部門(mén)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強(qiáng)協(xié)調(diào),通力合作,整合人社、農(nóng)牧、教育等縣內(nèi)培訓(xùn)資源,按照“培訓(xùn)對(duì)象各有側(cè)重、培訓(xùn)資源相互補(bǔ)充、培訓(xùn)內(nèi)容各有特色”的原則,因村因戶因需求統(tǒng)籌實(shí)施技能培訓(xùn)促就業(yè)工程,在東村社區(qū)按照“需要什么培訓(xùn)什么”的原則,結(jié)合市場(chǎng)需求開(kāi)展訂單、定向、定崗技能培訓(xùn),貧困勞動(dòng)力根據(jù)自身情況進(jìn)行“菜單式”選擇,助力貧困群眾“持證”就業(yè)。在匡郎村以家畜養(yǎng)殖技術(shù)為主,突出“體能型”向“技能型”轉(zhuǎn)變,開(kāi)展育嬰師、電工、焊工、養(yǎng)老護(hù)理員和中式烹調(diào)等實(shí)用技能培訓(xùn)班,108名貧困群眾參加,并通過(guò)鑒定考試取得全國(guó)通用的職業(yè)資格證書(shū)。服務(wù)跟著供需走。組織開(kāi)展“主城區(qū)精準(zhǔn)幫扶貧困地區(qū)轉(zhuǎn)移就業(yè)招聘活動(dòng)”“百日千萬(wàn)網(wǎng)絡(luò)招聘專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)”等公共就業(yè)服務(wù)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng),依托昆明智慧就業(yè)平臺(tái)、氣象LED信息平臺(tái)、企信通信息平臺(tái)及中國(guó)嵩明網(wǎng)、嵩明人社微信公眾號(hào)等平臺(tái),精準(zhǔn)推送崗位進(jìn)村到人,把崗位信息、就業(yè)服務(wù)、扶貧幫扶政策送到“家門(mén)口”,加大貧困勞動(dòng)力“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、一站式”有組織輸送力度,多渠道、多形式促就業(yè)增收入,確保貧困勞動(dòng)力務(wù)工就業(yè)實(shí)現(xiàn)“應(yīng)就盡就、創(chuàng)收不打烊”。

堅(jiān)持易地搬遷組織化,突出融入城鎮(zhèn)新生活

把黨的組織覆蓋到群眾身邊。針對(duì)“一方水土養(yǎng)不起一方人”和交通閉塞、環(huán)境惡劣、發(fā)展條件受限的貧困村,嵩明按照“新房新村、生態(tài)文化、宜居宜業(yè)”要求,堅(jiān)持易地扶貧搬遷到哪里,黨的組織和工作就覆蓋到哪里,全覆蓋實(shí)現(xiàn)黨組織設(shè)置,實(shí)現(xiàn)群眾脫貧致富有主心骨、有領(lǐng)頭人,開(kāi)展縣級(jí)掛包機(jī)關(guān)黨支部、鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)黨支部、安置點(diǎn)周邊村(社區(qū))黨支部、企業(yè)黨支部“4+1”模式結(jié)對(duì)幫扶安置點(diǎn)黨支部,以黨建聯(lián)建推動(dòng)資源共享、就業(yè)幫扶、發(fā)展共贏、脫貧提速,下?lián)茳h費(fèi)補(bǔ)助資金助力易地扶貧搬遷安置點(diǎn)黨組織開(kāi)展活動(dòng),為安置點(diǎn)發(fā)展穩(wěn)定提供堅(jiān)強(qiáng)的政治和組織保證。把涉遷工作落實(shí)到群眾心坎上。認(rèn)真落實(shí)“四個(gè)不摘”要求和五級(jí)書(shū)記抓扶貧責(zé)任制,組織掛聯(lián)單位、駐村隊(duì)員、村(社區(qū))小組黨員干部采取會(huì)議集中議、入戶個(gè)別聽(tīng)、代表帶頭講等方式宣傳政策、聽(tīng)取群眾意見(jiàn),認(rèn)真做實(shí)做細(xì)群眾搬遷意愿、村莊規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)布局等工作,制定了東村社區(qū)干河、菜子箐52戶,荒田村大火地16戶的整村搬遷工作方案,根據(jù)家庭人口數(shù)量,精心設(shè)計(jì)了5種戶型,同時(shí),在安置點(diǎn)統(tǒng)一為每戶劃定了“家庭小農(nóng)場(chǎng)”,讓老百姓茶余飯后有“用武之地”,實(shí)現(xiàn)人口、產(chǎn)業(yè)、公共資源三聚集,讓貧困戶生活實(shí)現(xiàn)了“三級(jí)跳”,從根本上改變了“晴天一身灰、雨天一身泥”、人背馬馱、勤勞而不富裕的歷史。讓民心聚集在黨的周邊。深入“自強(qiáng)、誠(chéng)信、感恩”主題實(shí)踐活動(dòng),“三講三評(píng)”活動(dòng),廣泛宣傳脫貧致富經(jīng)驗(yàn)做法,讓幫帶企業(yè)、貧困戶現(xiàn)身說(shuō)法,組織黨員干部、技術(shù)人員、致富帶頭人、脫貧模范等開(kāi)展講習(xí),利用宣傳欄、掛圖、墻體畫(huà)、召開(kāi)村民會(huì)議等方式,教育引導(dǎo)廣大村民發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、自力更生的精神,堅(jiān)定脫貧致富的信心和決心,為脫貧攻堅(jiān)工作助力加油。開(kāi)辦“農(nóng)民夜校”“鄉(xiāng)村講習(xí)所”等加強(qiáng)搬遷群眾文明新風(fēng)和城市生活能力培訓(xùn),推動(dòng)搬遷群眾移風(fēng)易俗,破除封建迷信和陳規(guī)陋習(xí),引導(dǎo)搬遷人口以更加自信的姿態(tài)融入城市“朋友圈”。(云南省昆明市嵩明縣委組織部 李文)

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