摘 要:企業(yè)家精神作為企業(yè)家優(yōu)秀精神特質(zhì)的集中展現(xiàn)，來源于先進(jìn)生產(chǎn)力并對其產(chǎn)生重要促進(jìn)作用，構(gòu)成社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展不可或缺的精神動力。新時代弘揚(yáng)企業(yè)家精神，對于進(jìn)一步全面深化改革、推進(jìn)中國式現(xiàn)代化進(jìn)程具有重要意義。要在健全政策法規(guī)體系中保護(hù)企業(yè)家精神，在完善相關(guān)制度環(huán)境中激發(fā)企業(yè)家精神，在深化教育體制改革中培育企業(yè)家精神，在建立監(jiān)督約束機(jī)制中踐行企業(yè)家精神。
關(guān)鍵詞:社會主義市場經(jīng)濟(jì) 企業(yè)家精神 進(jìn)一步全面深化改革
【中圖分類號】F27 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A
黨的二十屆三中全會明確提出，“完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度，弘揚(yáng)企業(yè)家精神”，[1]并就社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制下如何更好發(fā)揮企業(yè)家精神、加快建設(shè)更多世界一流企業(yè)作出高遠(yuǎn)務(wù)實的科學(xué)擘畫和決策部署。深刻理解把握弘揚(yáng)企業(yè)家精神的歷史邏輯和時代意義，不斷完善弘揚(yáng)企業(yè)家精神的體制機(jī)制，對于新時代新征程以全面深化改革的世界觀和方法論進(jìn)一步激發(fā)和弘揚(yáng)企業(yè)家精神，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)健康可持續(xù)發(fā)展和推進(jìn)中國式現(xiàn)代化偉大實踐具有深遠(yuǎn)意義。
把握弘揚(yáng)企業(yè)家精神的歷史邏輯
在唯物史觀視野中，經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)決定上層建筑，“物質(zhì)生活生產(chǎn)方式制約著整個社會生活、政治生活和精神生活的過程”，[2]社會存在之于社會意識是第一性的。精神既是意識的產(chǎn)物，也是物質(zhì)實踐的產(chǎn)物。“‘精神’從一開始就很倒霉，受到物質(zhì)的‘糾纏’”，[3]精神的產(chǎn)生不是自由漂浮的、空穴來風(fēng)的，而是受制于現(xiàn)實的社會物質(zhì)生產(chǎn)實踐。然而，這并非意味著精神從來都是被動的、毫無作為的，不能簡單將其完全等同于經(jīng)濟(jì)活動即物質(zhì)生產(chǎn)實踐是社會歷史發(fā)展的唯一決定要素的經(jīng)濟(jì)決定論。精神的產(chǎn)生依賴于社會的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，但并不否定精神對經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的能動和制約作用。概言之，經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和上層建筑是復(fù)雜的交互作用，社會存在與社會意識并非簡單對應(yīng)起來的反映關(guān)系，精神活動與經(jīng)濟(jì)活動也并非“單線式的簡單決定和被決定邏輯”，[4]精神文化等因素在一定歷史階段甚至對經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)發(fā)揮著關(guān)鍵性作用。積極向上的精神力量融入現(xiàn)實的人的物質(zhì)生產(chǎn)實踐，將會通過人的本質(zhì)力量反作用于經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，促進(jìn)物質(zhì)生產(chǎn)力的提高從而推動經(jīng)濟(jì)社會正向發(fā)展。企業(yè)家精神作為企業(yè)家優(yōu)秀精神特質(zhì)的集中展現(xiàn)，來源于先進(jìn)生產(chǎn)力并對其產(chǎn)生重要促進(jìn)作用，構(gòu)成社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展不可或缺的精神動力。
企業(yè)家精神是根植于中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、經(jīng)由“第二個結(jié)合”而形成的精神形態(tài)，是一代又一代企業(yè)家群體在探索民族復(fù)興之路上特別是改革開放以來鍛造的寶貴精神財富，日益成為社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的強(qiáng)大內(nèi)驅(qū)力。改革開放以來，我國循序漸進(jìn)地構(gòu)建并持續(xù)優(yōu)化著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制，促使市場體系日益成熟完善，各類市場主體呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展態(tài)勢，尤其是一大批具備遠(yuǎn)見卓識、勇于開拓創(chuàng)新的企業(yè)家群體迅速崛起，形成了一支展現(xiàn)企業(yè)家精神風(fēng)貌、具有鮮明時代特征和具備全球競爭力的卓越隊伍。也正是在改革開放四十余載的歷史進(jìn)程中，在社會主義市場經(jīng)濟(jì)的豐富實踐中，企業(yè)家精神得以不斷培育激發(fā)和賡續(xù)傳承，進(jìn)而在兩者的良性互動中促進(jìn)了社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和繁榮。正是從這個意義上講，企業(yè)家精神與社會主義市場經(jīng)濟(jì)兩者辯證統(tǒng)一，企業(yè)家精神成長成熟于社會主義市場經(jīng)濟(jì)的生動實踐中，又構(gòu)筑成社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的強(qiáng)大精神驅(qū)動力量；社會主義市場經(jīng)濟(jì)為培育和塑造企業(yè)家精神提供了豐沃現(xiàn)實物質(zhì)土壤，又因企業(yè)家精神引領(lǐng)下而更加成熟完善、更具生機(jī)活力。
從歷史維度審視，伴隨改革開放浪潮的興起，我國探索出社會主義制度優(yōu)勢與市場經(jīng)濟(jì)活力兩者相互結(jié)合、雙向互構(gòu)的現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)建設(shè)道路。歷史經(jīng)驗表明，社會主義市場經(jīng)濟(jì)的逐步構(gòu)建和發(fā)展同經(jīng)濟(jì)主體力量的逐步壯大，具有彼此依存、互為支撐的緊密聯(lián)系。社會主義市場經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的歷史，也是市場主體力量逐步壯大的歷史。而企業(yè)作為市場經(jīng)濟(jì)的主體和引領(lǐng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量，不僅見證著企業(yè)家群體在創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域的奮斗歷程，也深刻反映著企業(yè)家精神不斷走向成熟的演進(jìn)軌跡。黨的十四大正式提出建立社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的目標(biāo)，黨的十五大進(jìn)一步將非公有制經(jīng)濟(jì)納入社會主義市場經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，黨的十六大明確提出“兩個毫不動搖”方針。黨的十八大以來，黨和國家高度重視企業(yè)發(fā)展，提出一系列優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境的新政策，極大解放和發(fā)展了社會生產(chǎn)力，創(chuàng)造出經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展奇跡和社會長期穩(wěn)定奇跡，使得社會主義市場經(jīng)濟(jì)迸發(fā)出蓬勃生機(jī)?？梢哉f，這一系列經(jīng)濟(jì)政策的提出與完善為企業(yè)家精神的培育提供了更為肥沃的土壤，一系列經(jīng)濟(jì)發(fā)展輝煌成就的取得得益于企業(yè)家精神的轉(zhuǎn)化。正是企業(yè)家群體的不斷壯大、企業(yè)家精神的持續(xù)激發(fā)與踐行，有力有效助推了社會主義市場經(jīng)濟(jì)的構(gòu)建和發(fā)展。
深刻理解弘揚(yáng)企業(yè)家精神的時代意義
人無精神則不立，國無精神則不強(qiáng)。新時代呼喚與時俱進(jìn)、豐富拓展企業(yè)家精神。新時代弘揚(yáng)企業(yè)家精神，對于進(jìn)一步全面深化改革，推進(jìn)中國式現(xiàn)代化進(jìn)程具有重要意義。
企業(yè)家因愛國情懷而助力實現(xiàn)民族復(fù)興
中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)中，愛國主義占據(jù)著舉足輕重的地位，它構(gòu)成了偉大民族精神的核心要素，是歷經(jīng)數(shù)百年歲月洗禮，深深植根于中華兒女血脈中的精神遺產(chǎn)。在改革開放這一宏偉實踐的滋養(yǎng)下成長起來的中國企業(yè)家群體，不僅繼承了愛國主義精神的光輝傳統(tǒng)，更將其發(fā)揚(yáng)光大，使之深深融入并塑造了獨(dú)特的企業(yè)家精神風(fēng)貌，愛國情懷因此成為了企業(yè)家精神中不可或缺且最為核心的靈魂構(gòu)成部分。缺乏愛國情懷的企業(yè)家，其領(lǐng)導(dǎo)的企業(yè)在生存與發(fā)展的道路上容易陷入迷茫；相反，對國家與民族懷抱崇高使命感及深厚責(zé)任感的企業(yè)家，能夠為企業(yè)注入強(qiáng)大的精神動力，引領(lǐng)企業(yè)蓬勃發(fā)展。改革開放以來，眾多企業(yè)家紛紛將企業(yè)的前途命運(yùn)與國家的繁榮、民族的昌盛以及人民的福祉緊密相連，積極承擔(dān)國家重任，主動為國家的進(jìn)步貢獻(xiàn)智慧與力量，正是這樣的精神與實踐，鑄就了一個又一個企業(yè)的輝煌成就。步入新時代，企業(yè)家獲得更為堅實的創(chuàng)業(yè)和發(fā)展支撐，將個人的職業(yè)追求、企業(yè)的發(fā)展愿景與黨和國家的宏偉事業(yè)深度融合，致力于打造行業(yè)領(lǐng)先的優(yōu)質(zhì)企業(yè)。企業(yè)家秉持愛國情懷引領(lǐng)企業(yè)勇往直前，力求在質(zhì)量提升、效益優(yōu)化、競爭力增強(qiáng)及影響力擴(kuò)大等方面取得顯著成效，從而為實現(xiàn)民族復(fù)興積極貢獻(xiàn)力量。
企業(yè)家因勇于創(chuàng)新而賦能實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展
創(chuàng)新是引領(lǐng)和驅(qū)動發(fā)展的首要動力，也是在瞬息萬變與激烈競爭環(huán)境中確保存續(xù)與繁榮的關(guān)鍵所在。在日趨激烈的市場競爭中，企業(yè)家必須具備創(chuàng)新思維，企業(yè)亦需高度重視革新。唯有勇于推動生產(chǎn)組織創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、市場創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等各方面創(chuàng)新，方能以創(chuàng)新精神為高質(zhì)量發(fā)展注入不竭動力源泉。正是從這個意義上講，勇于探索新知、敢于打破常規(guī)、持續(xù)追求卓越，構(gòu)成了當(dāng)代企業(yè)家素養(yǎng)的重要組成部分，同時也是企業(yè)得以存續(xù)與發(fā)展的核心基石。若企業(yè)家缺乏勇于革新精神，企業(yè)將難以破除陳舊、僵化的束縛，進(jìn)而無法開創(chuàng)企業(yè)與整個社會在生產(chǎn)及生活方式上的新局面，既不可能鑄就企業(yè)的核心競爭優(yōu)勢，也無法催生出高效的組織架構(gòu)、管理模式及先進(jìn)制度體系，更無從談起創(chuàng)造新的市場契機(jī)。改革開放以來，中國經(jīng)濟(jì)取得的成就舉世公認(rèn)，這一輝煌成就與廣大企業(yè)家積極踐行創(chuàng)新精神密不可分。企業(yè)家群體始終位于改革浪潮的尖端，站在創(chuàng)新的前沿，勇于擔(dān)當(dāng)起創(chuàng)新發(fā)展探索者、策劃者與領(lǐng)航者的角色。當(dāng)前經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的客觀要求更加凸顯出創(chuàng)新精神的重要性，企業(yè)家勇于推動科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、發(fā)展方式創(chuàng)新、體制機(jī)制創(chuàng)新、生產(chǎn)要素配置方式創(chuàng)新，為加快形成和發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力拓展了創(chuàng)新空間，從而賦能實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
企業(yè)家因誠信守法而促進(jìn)社會文明進(jìn)步
在現(xiàn)代社會中，誠信構(gòu)成了道德基石與法律準(zhǔn)則的基礎(chǔ)要素。個體的信譽(yù)缺失將導(dǎo)致立身困難，企業(yè)的信譽(yù)缺失會阻礙其發(fā)展壯大，而國家的信譽(yù)缺失則預(yù)示著衰敗的走向。誠信不僅是個人品德的體現(xiàn)，也是企業(yè)持續(xù)進(jìn)步不可或缺的基石。在經(jīng)濟(jì)活動中，法治意識、契約精神、守約觀念構(gòu)成了重要意識形態(tài)規(guī)范，不僅是信用經(jīng)濟(jì)與法治經(jīng)濟(jì)的重要要求，也是推動經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的重要保障。習(xí)近平總書記指出：“企業(yè)家要做誠信守法的表率，帶動全社會道德素質(zhì)和文明程度提升。”[5]眾多企業(yè)家在實踐中始終堅守誠信底線，通過合法勞動與合規(guī)經(jīng)營，贏得了社會的廣泛贊譽(yù)，從而促使一批接一批的企業(yè)不斷壯大，將誠實守信確立為企業(yè)發(fā)展的根本準(zhǔn)則，為企業(yè)家的創(chuàng)新奮斗提供了堅實的支撐，并構(gòu)筑成為中國企業(yè)家精神中不可或缺的要素。面對新時代市場經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的要求，為滿足人民群眾對高品質(zhì)產(chǎn)品與優(yōu)質(zhì)服務(wù)的多樣化需求，企業(yè)家們進(jìn)一步規(guī)范自身行為，積極樹立誠信守法的典范，自覺成為誠信守法經(jīng)營理念的積極實踐者、構(gòu)建清廉、公正、透明新型政商關(guān)系的主動推動者，確保企業(yè)在誠信與法治的軌道上穩(wěn)健前行，助推實現(xiàn)穩(wěn)健經(jīng)營與長遠(yuǎn)可持續(xù)的發(fā)展，從而以誠信守法的踐履引領(lǐng)社會文明進(jìn)步。
企業(yè)家因社會責(zé)任而助力社會全面發(fā)展
企業(yè)的生存發(fā)展離不開對各種社會關(guān)系的妥善處理，特別是在謀求自身權(quán)益及拓展發(fā)展空間時，更需主動肩負(fù)起相應(yīng)的社會責(zé)任。企業(yè)不僅承載著經(jīng)濟(jì)職責(zé)與法定義務(wù)，同時也背負(fù)著社會職責(zé)與道德?lián)?dāng)。任何企業(yè)在尋求經(jīng)濟(jì)利益增長的同時，都必須兼顧到社會效益的維護(hù)與責(zé)任的履行。改革開放以來，眾多企業(yè)家投身于多樣化的公益活動中，成功企業(yè)家在積累財富的同時，不忘回饋社會根本，視推動社會進(jìn)步為己任，將個人福祉與企業(yè)運(yùn)營深度融合于社會的全面發(fā)展之中，不僅積極回應(yīng)了社會各界對企業(yè)家群體的深切期盼，而且有效促進(jìn)了企業(yè)的茁壯成長。在主動擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任的過程中，這些企業(yè)家們將這一擔(dān)當(dāng)精神深深鐫刻進(jìn)企業(yè)家精神的內(nèi)核之中。唯有真誠回饋社會、切實踐行社會責(zé)任的企業(yè)家，方能真正贏得社會的廣泛認(rèn)可，成為順應(yīng)時代潮流、符合時代標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)家典范。鑒于當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展所面臨的多維度復(fù)雜態(tài)勢，企業(yè)家在積極投身于社會公益慈善事業(yè)的同時，致力于穩(wěn)固就業(yè)崗位，深切關(guān)懷企業(yè)員工的職業(yè)發(fā)展及其家庭福祉，構(gòu)建一個公正且有利于員工成長的工作環(huán)境，助推社會邁向共同富裕?？梢哉f，在此過程中，企業(yè)家們勇于擔(dān)當(dāng)，為促進(jìn)各類社會問題的有效解決、推動社會的公平正義與全面發(fā)展貢獻(xiàn)著積極力量。
企業(yè)家因國際視野而促進(jìn)高水平對外開放
在當(dāng)今全球化的時代背景下，世界呈現(xiàn)出前所未有的開放性特征。一個成功的企業(yè)家只有具有國際視角與全球認(rèn)知，以海納百川的開放胸襟兼容并蓄，才能促使企業(yè)做強(qiáng)做大，為企業(yè)的未來拓展出一片遼闊的發(fā)展空間。隨著經(jīng)濟(jì)全球化的深入發(fā)展，社會結(jié)構(gòu)的開放性日益增強(qiáng)，市場環(huán)境的國際化趨勢愈發(fā)顯著，這些共同要求企業(yè)家必須拓寬國際視野，不僅要積極吸納并融合全球各地的文明精粹，特別是領(lǐng)先的科技成就、先進(jìn)的經(jīng)營理念以及高效的管理方法，而且勇于踏入國際市場，砥礪出獨(dú)樹一幟的創(chuàng)新精神與能力。改革開放以來，我國企業(yè)家群體在國際市場的歷練中不斷成長壯大，緊隨經(jīng)濟(jì)全球化浪潮，既立足本土又放眼全球，堅持實施“引進(jìn)來”與“走出去”并重的戰(zhàn)略，以更加廣泛且深入的姿態(tài)參與到國際市場的開拓中，持續(xù)提升駕馭國內(nèi)與國際兩大市場、融合兩種資源的能力，充分展現(xiàn)了面對全球變局所擁有的寬廣戰(zhàn)略視野。當(dāng)前世界百年變局加速演進(jìn)，企業(yè)家立足于民族復(fù)興戰(zhàn)略全局，以全球視野著力增強(qiáng)對國際市場動態(tài)及需求特性的敏銳洞察力，深化對國際規(guī)則的理解與運(yùn)用能力，提升在國際市場中的開拓與拓展效能，并增強(qiáng)防范國際市場潛在風(fēng)險的能力，從而在推動高水平對外開放、加速國內(nèi)國際雙循環(huán)互動的偉大進(jìn)程中作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
完善弘揚(yáng)企業(yè)家精神的體制機(jī)制
習(xí)近平總書記指出，“我們?nèi)嫔罨母?，就要激發(fā)市場蘊(yùn)藏的活力。市場活力來自于人，特別是來自于企業(yè)家，來自于企業(yè)家精神”。[6]新時代企業(yè)家精神的培育、激發(fā)、保護(hù)和踐行不是自然而然的“自然史過程”，而是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要社會各界形成合力，共同營造良好的外部環(huán)境來提供強(qiáng)有力的規(guī)制保障。
在健全政策法規(guī)體系中保護(hù)企業(yè)家精神
保護(hù)企業(yè)家精神，有效的政策支持是基礎(chǔ)，可靠的法治保障是關(guān)鍵。一方面，當(dāng)前現(xiàn)有不少政策存在碎片化、臨時性和分散性特征，這就要求構(gòu)建整體性、系統(tǒng)性和聯(lián)動性企業(yè)政策機(jī)制，為企業(yè)家群體健康成長創(chuàng)造良好政策環(huán)境，激發(fā)企業(yè)家精神更好地形成和發(fā)揮。要加大政府對企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的政策支持力度，落實好紓困惠企政策，健全企業(yè)家?guī)头龉ぷ鳈C(jī)制，出臺保護(hù)支持企業(yè)發(fā)展的政策措施，在人才培養(yǎng)、財政、稅收、融資、信貸等方面對企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新實行優(yōu)惠和減免政策，減輕企業(yè)租金負(fù)擔(dān)并降低融資成本，激發(fā)企業(yè)主體活力。持續(xù)深化“放管服”改革，構(gòu)建“親”“清”新型政商關(guān)系。另一方面，市場經(jīng)濟(jì)是一種法治經(jīng)濟(jì)，市場中所有經(jīng)濟(jì)活動要在一套科學(xué)而嚴(yán)密的法規(guī)體系規(guī)范下來進(jìn)行。這要求健全相關(guān)法律法規(guī)體系，嚴(yán)格依照法律條款捍衛(wèi)企業(yè)家的創(chuàng)新權(quán)益，以完整有效的法律法規(guī)體系營造穩(wěn)定的創(chuàng)新預(yù)期環(huán)境，為企業(yè)創(chuàng)新實踐活動構(gòu)筑堅實的法律后盾，從而進(jìn)一步保護(hù)和激發(fā)企業(yè)家在遵守法律前提下勇于創(chuàng)新的積極性。
在完善相關(guān)制度環(huán)境中激發(fā)企業(yè)家精神
完善健全的制度環(huán)境是激發(fā)和培育企業(yè)家精神的重要條件，唯有制度系統(tǒng)完備、運(yùn)行有效，方能為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和企業(yè)家精神的持續(xù)涌現(xiàn)提供可靠保障。激發(fā)企業(yè)家精神要完善產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度，加大知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度，依法保護(hù)企業(yè)家創(chuàng)新權(quán)益，為企業(yè)家創(chuàng)新創(chuàng)造活動服下“安心丸”，以高效的產(chǎn)權(quán)保護(hù)體系奠定激發(fā)企業(yè)家精神的制度基石。構(gòu)建全面激勵機(jī)制，全方位激發(fā)并維護(hù)企業(yè)家的積極性及創(chuàng)新潛能。激勵機(jī)制的實質(zhì)是通過一定的經(jīng)濟(jì)利益機(jī)制，充分調(diào)動人的積極性、創(chuàng)造性，協(xié)同推進(jìn)以經(jīng)濟(jì)利益為核心的物質(zhì)激勵、以人才價值實現(xiàn)和長期發(fā)展為核心的精神激勵、以增強(qiáng)歸屬感和團(tuán)隊凝聚力為核心的文化激勵，最大限度地釋放被制度束縛的創(chuàng)新活力。健全容錯機(jī)制，營造允許和包容試錯失敗的制度環(huán)境，對企業(yè)家群體干事創(chuàng)業(yè)給予更多寬容和鼓勵，進(jìn)一步激發(fā)敢為人先的創(chuàng)新活力。建立合理的收入制度和完善的保障制度，既兼顧效率又體現(xiàn)公平，為企業(yè)家全身心投入企業(yè)活動減輕負(fù)擔(dān)，從而為激發(fā)企業(yè)家精神提供更為完善的制度環(huán)境。
在深化教育體制改革中培育企業(yè)家精神
任何精神都需要經(jīng)過培育才能形成，企業(yè)家精神亦不例外。企業(yè)家精神的培育是一個循序漸進(jìn)的過程，要圍繞中國共產(chǎn)黨人精神譜系針對性開展企業(yè)家精神教育，深化教育體制改革，讓企業(yè)家精神在課堂內(nèi)外、大街小巷弦歌不輟，感召學(xué)生傳承愛國精神，砥礪愛國之志，修煉報國行為。當(dāng)前部分企業(yè)家責(zé)任意識薄弱，在市場經(jīng)濟(jì)中片面追求經(jīng)濟(jì)效益最大化而忽視社會責(zé)任的承擔(dān)和國家情懷的涵養(yǎng)。對此，應(yīng)圍繞企業(yè)家精神建立階梯式教育機(jī)制，因時制宜融入思政課，有針對性地宣傳相關(guān)法律法規(guī)，將企業(yè)家精神滲透到社會各領(lǐng)域之中，深化各領(lǐng)域?qū)ζ髽I(yè)家精神的認(rèn)知理解，增強(qiáng)培育養(yǎng)成企業(yè)家精神的自覺意識。深化教育形式方式改革，推動企業(yè)家精神涵養(yǎng)常態(tài)化、長效化，構(gòu)建立體式多層次加強(qiáng)教育與實踐鍛煉相結(jié)合，在產(chǎn)教融合、校企合作的多樣化形式中接續(xù)培育具有企業(yè)家精神的人才隊伍。
在建立監(jiān)督約束機(jī)制中踐行企業(yè)家精神
企業(yè)家精神的踐履需要建立企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督約束機(jī)制和外部監(jiān)督約束機(jī)制。監(jiān)督約束機(jī)制的構(gòu)建旨在通過對企業(yè)家追求利益和榮譽(yù)行為的監(jiān)督省察，對所從事企業(yè)活動及時進(jìn)行自我控制、調(diào)整與優(yōu)化，以此適應(yīng)各種條件和環(huán)境的變化。市場經(jīng)濟(jì)是經(jīng)濟(jì)個體追逐個體利益的經(jīng)濟(jì)制度，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)的平穩(wěn)健康運(yùn)行，離不開經(jīng)濟(jì)主體自覺遵循市場規(guī)則和秩序，自覺接受法律和道德約束。當(dāng)前，市場經(jīng)濟(jì)中急功近利的浮躁心態(tài)一定程度上抑制了人們道德責(zé)任感的生長，弱化了道德評價對經(jīng)濟(jì)主體行為的約束，同時一些企業(yè)內(nèi)部民主監(jiān)督因缺乏制度保證而難以發(fā)揮作用，市場中執(zhí)法不嚴(yán)、處罰不力的現(xiàn)象仍然存在，這些都弱化了對企業(yè)家現(xiàn)實行為的約束力。因此，企業(yè)家自身既要建立自我約束、凈化和糾錯的內(nèi)在機(jī)制，加強(qiáng)自身在仁義、誠信、敬業(yè)等品質(zhì)的修養(yǎng)，又要突破單一監(jiān)督的局限，構(gòu)建政府部門、社會道德、新聞媒體等多方面的監(jiān)督體系，建立主體更豐富、效率更高、形式更多元的監(jiān)督機(jī)制，使監(jiān)督更具實效性和公開性，從而確保在社會主義市場經(jīng)濟(jì)中企業(yè)家精神的真正踐行落實。
偉大時代呼喚偉大而卓越的企業(yè)家精神。站在進(jìn)一步全面深化改革、推進(jìn)中國式現(xiàn)代化的新征程新起點上，我們要深刻把握社會主義市場經(jīng)濟(jì)與企業(yè)家精神的內(nèi)在邏輯，深刻體悟弘揚(yáng)企業(yè)家精神時代意義，在日常生產(chǎn)生活實踐中加強(qiáng)企業(yè)家精神的培育賡續(xù)，加快凝聚培育和弘揚(yáng)企業(yè)家精神的共識與合力，確保企業(yè)家精神生生不息、代代相傳的各項制度構(gòu)建落地見效。
【本文作者為東北大學(xué)中國式現(xiàn)代化研究院院長、二級教授；東北大學(xué)馬克思主義學(xué)院研究生李晨對本文亦有貢獻(xiàn)】
注釋略
責(zé)編：李 懿／美編：石 玉